6月17日，成一制药干部特训营开班仪式暨首次培训顺利举行，拉开了为期6个月“干部特训营”系列课程的帷幕。

首期特训营学员由各系统业务总监、部门经理和部分主管、关键岗位人员组成，共计102人。干部特训营分设3个班级，采用直播+录播课形式，围绕管理自己、管理团队、管理公司和管理成长4个专题开展系列课程培训。

开营仪式上，集团副总裁黎欣分析了集团干部目前的现状和问题，介绍了干部特训营的组建初衷、课程选择、学习方式方法以及培训目标，分享了自己的学习经验。黎总提出，公司将通过开展各种形式的培训，不断提升干部队伍的管理能力、战斗力和执行力，提高学员的职业素养和职场竞争力。人力资源部将通过考察学员的学习情况发现人才、提拔人才。

综合产品营销中心总经理刘玉平发言要求大家要借助公司搭建的平台认真学习，使自己的成长跟上企业发展的步伐；集团副总裁陈太星站在党员干部培养机制角度分享了学习和思考的重要性，强调只有每位干部认清自己的学习方向，努力补足个人短板，才能增强团队的凝聚力和战斗力。

开营仪式后，全体学员集中学习第一课职场公文写作，学习各类公文写作的流程、方法和结构化写作要点。在交流环节，学员们纷纷分享了各自的学习心得和收获，表示将结合自身实际情况提升公文写作能力。大家深刻感受到写好公文不仅是工作需要，更是综合素质的集中体现，是重要的职场竞争力，将公文写作的要领联系于实际工作中，结论先行，抓住要点，精简高效表达也是有效开展业务工作的秘诀。

课程结束后，黎总要求大家针对不同的工作岗位特点，结合课程内容以及相关推荐书目，针对性的进行深入学习，特别是涉及较多公文写作、各类分析报告等相关岗位人员，希望大家通过学习能得到明显提升。

接下来，特训营系列课程将通过成一云课堂持续开展。