敢于担当，勇于创新

作为员工，通过半年会了解了公司的战略方向，更明确了自己的职责，一个企业的成长与每个员工密切相关，只有发挥好自己的作用，才能推动公司的发展。

科研创新是研究院的使命与责任，是研究院每个员工的立身之本。近年公司一直在加大研发投入，新研发大楼也于2022年建成投入使用，在新研发楼工作的我们倍感责任重大，但我们绝不畏手畏脚，大胆创新、勇于实践，将压力转化为科技创新的动力。认真完成集团交给我们的各项工作和任务，真正的人才不在于学历，在于解决问题的能力。我们立足于前辈的智慧，不断融合当今时代的最新科技手段，改进生产工艺、提高质量标准，真正做到传承与创新相结合。

安全生产是重中之重，研究院药学部涉及危险化学品、易燃易爆试剂较多，更要落实安全责任制度，每日巡查发现问题及时解决，每一件事故的背后都是无数的事故症候，将安全隐患扼杀在萌芽状态才能真正做到安全生产。同时更要加强实验室操作人员安全培训，不大意、不麻木，时刻对安全风险怀有畏惧之心，不进行违规操作。

做为研发部门，我们更应该树立全员营销的理念，销售做的是当下产品的市场，研发做的是未来的市场。“工欲善其事，必先利其器”，销售要想有好的销售业绩一定要有好的产品，只有研发立项综合市场需求，才能为前线的销售人员提供高质量的产品，开拓更深远的市场。要用营销的增长量，检验研究工作的价值，让科研投入和销售增长形成良性循环。

明要求，重结果。工作中我们要做到将科研项目工作分割量化，落实到位。强化责任意识和担当意识，将半年会中集团的战略方针内化于心，外化于行。要主动作为，不能让事来找人，提前规划、提前布局，以最良好的心态和最充分的准备将每一项工作都完成到自己能做到的最好状态。面对研发中的瓶颈问题要勇于挑战，不仅要自己找到解决问题的方法，还要将每一次解决技术问题的经验和思路分享给整个研发团队，众人齐心开大船，医药创新的航路上，必有一艘驶向民族医药复兴的成一号。